グループで採用したい！？
[2011/5/27 10:31.28 | Comments(0)]
優秀なエンジニアを探している企業さんから
時々、こういうご依頼をいただきます。
「エンジニアを1人ずつ探していても、
ある程度の人数を採用するのは、
かなり難しいんです。
集まるまでにどんどん時間が経過して
開発が遅れてしまいます。
また、1人のエンジニアを既存の組織の中に
どうやって入ってもらうかも、なかなか悩ましいですね。
その点、グループで来てくれれば、
役割分担もできているで、早くキャッチアップ
できると思うんです。
2～3人でも、10人位でも、場合によっては、
小さい会社を、M&Aすることも考えていますよ。」
仲間で会社を飛び出したい！！！
会社ごと、買ってもらいたい！！！
社員をまとめて面倒みて欲しい！！！
そんなご要望がありましたら、ご一報ください。
