ゼロベースで考える・・・！？

[2010/6/3 11:36.39 | Comments(0)]

以前もブログで書いたことがあるような話ですが・・・。
　
　
先週お会いしたM＆Aをやっている人との会話です。
　
「元の上司に
　『何でも先入観なしで、ゼロベースで考えろ！』
　ってよく言われたんですよ。」

「僕もそうです。本当に良く言われました。
　経験や先入観を捨てて、考える・・・って
　凄く難しいですよね。」

「でも、ゼロベースで考えろ　って言っている
　本人の言うことが、ゼロベースじゃないだろ！
　って思うことが良くあるんです（爆笑）」

「（爆笑）　そうです！自分もそうです。
　人に言っておきながら、人に思いもよらない
　意見をもらうと、思わず、否定していたりして（笑）」
　
　
　
なかなか、思っているようにはうまく行かないけれど、
何か壁にぶつかった時とか、解決策が思い浮かば
ない時とかは、ゼロベースで考えるといいですね。
　　
　
　　
僕らの仕事でも良くあります。
求人企業さんに、
「〇〇な経験がないと絶対にダメ！」
って以前に言われたことがあると、そこからなかなか
脱することができない・・・＾＾；　
　
「かなり時間が経ったから、今は経験がなくても
　大丈夫かも？」　とか、
「その経験はないけど、これができるから・・」
「なかなか見つからないから、そこの社長さんが
　〇〇の経験がなくてもいいじゃないか！って
　言ってるかもしれなし・・・」　とか、

ちょっといい加減に考えることって大切です。
　
もう一度、ゼロベースで、
「求人企業さんで、活躍できる人ってどんな人？」
って考えてみることです。
　
　　
そんなことを考えて、求人企業さんに提案すると、

「北田さん！！！
　以前も言ったじゃないですか！
　〇〇の経験がないとダメだって！！！（怒）」

って、怒られる時もあります＾＾；
（すみませーーーん！）
　
　
　
でも、僕はゼロベースで考えることを辞められません（笑）

　
　　
皆さんの仕事では、どうですか？