コーポレート機能の立ち上げメンバーとして、労務・総務を中心に会社運営を支えるポジションです。日々のオペレーションに加え、業務フローや管理体制の整備、補助金管理や経理サポートなどにも携わりながら、成長する組織を支える仕組みづくりを推進していただきます。

■主な業務内容　※一例です。
・　労務総務業務
　　－勤怠管理、社会保険手続き、社労士との連携、契約書管理、規定整備サポート
　　－オフィス管理、美品管理

・　経理サポート業務
　　－請求書発行、支払管理、経費精算、入出金管理、証憑管理、月次決算補助、会計事務所との連携

・　研究開発プロジェクト管理業務
　　－補助金・委託事業の事務局対応
　　－研究開発費および人件費管理
　　－報告資料作成、審査対応
　　－関係機関との折衝

・　営業・事業サイドの支援
　　－取引条件整理、契約締結フローの整備
　　－受発注・請求プロセスの構築

・　社内オペレーションの整備・効率化
　　－業務フローの設計・改善
　　－各種ツール導入・周知（会計・ワークフロー等）

■必須
・　事業会社における労務・総務・経理のいずれかの実務経験
　　（スタートアップ経験歓迎）
・　少人数組織や成長フェーズの企業において、自律的に業務を推進した経験

■歓迎
・　補助金・助成金事務経験
・　簿記2級以上
・　ITツール導入経験
・　組織の立ち上げ、組織化の経験

■人物タイプ
・　指示待ちではなく主体的に動ける方
・　細かな実務を正確に遂行できる方
・　エンジニアや研究者を支えることにやりがいを感じる方
・　未整備な環境を楽しめる方

◇年収には45時間分のみなし残業代が含まれます。