仕事に対して戦闘的になる!

大手企業からベンチャー企業へ転職した人から連絡を頂きました。

「大手企業で飼い慣らされたサラリーマンを10年以上やっていましたが、すっかり戦闘的な私に戻ってしまいました。適応ですね。戦闘的って、人に対してではないですよ。仕事に対してです。」

僕は

「スイッチ入ったな!やっぱり楽しみな人だな!」

と再認識しました。

実務(業務)能力が高いだけでなく、「少ない予算少ない工数でもどうやるか?」 整っていない環境の中で、トライ&エラーを重ねながらも前へ進めて行ける強い精神力と具体的なアイデアを持っていると思います。

僕らの仕事をしていると、ベンチャー企業に大手企業の人を紹介しようとすると、

「大手企業の人はカルチャーに合わないです。」
と門前払いを受けることが多くなっています。

これはベンチャー企業が、過去に採用した大手企業出身の人達が途中離脱する経験をたくさんされてきたからだと思いますし、ベンチャー企業の方々も採用にご苦労されているのはヒシヒシと伝わってきます。

ただ、大手企業の中でも価値(力)のある人はいます。それも平均的な人の何十倍も価値(力)を持った人がいらっしゃいます。

問題はそれをどう見抜くか?どう発見するか?

ここが僕らの腕の見せ所だと思います。
単純にベンチャー企業に紹介しているわけではなく、「この人なら!」という人にベンチャー企業への転職を打診させて頂いているつもりです。

日々精進あるのみ!

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